1.根据仓库的实际情况设计出合理的储位方案；

2.完成本部门的月中抽盘，协助财务部进行月末盘点及年终盘点；

3.根据仓库工作实际需要， 对下属员工进行有针对性培训；

4.进出帐管理，确保帐、物一致；

5.做好现场6S工作，高度重视安全作业及防护；

6.安排下属的工作任务，指导、监督和考核下属的工作。

任职要求：

1、有仓库做帐经验，30-40岁以上大专以上学历；

2、有三年以上的仓储部门管理工作经验,能独立进行货物分析与管控；

3、热情、有活力、有行动能力和决断能力，善于与人相处

4、对电脑操作熟练，熟ERP系统原理,能推动与完善ERP系统。；

5、具有团队协作精神和良好的职业道德，能随承受相应的工作压力；

6、了解仓储所有相关流程。