【岗位职责】

■内容

1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成指定的工作要求，并能独立处理和解决所负责的工作；

2、收集潜在客户资料，管理客户关系，开发客户/维护客户，完成公司下达的销售任务；

3、按公司要求收回货款。

■一天的工作安排

09:00 早会（报告当天的计划）

09:10 新客户开发 电话销售（目标 获得1家客户）

10:00 出发外出（目标 拜访7家客户）

17:00 回公司 整理电脑上的资料　发邮件等

17:30 小开会（当天的工作报告）

■其他开会

毎周 星期一9:00-10:00 营业开会（确认売上达到状況？部内的“报告”，沟通其他部门）

毎月 第二周星期二司机开会（跟集配部改善取件，配件的效率化）

毎月初 营业戦略开会（报告营业业绩？分析前月的結果？做下个月的工作计划/设定目标）

毎月末 个人面谈（个人业绩报告？设定下个月的工作目标）

【任职要求】

1、敢于挑战高薪，高职位，有责任心，能承受工作压力。

2、市场营销等相关专业；

3、欢迎应届毕业生

4、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

5、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

6、具有较高的教育素质

【福利待遇】

1.薪资 底薪加提成

2.交通费公司提供

3.保密费50RMB

4.公司购买社保 5通讯费

5.年终奖

6.公司旅行

7.公司具有专门的管理模式。优秀者可以培养成为公司的管理层。

8.公司针对有优秀员工具有海外总部研修政策（东京，大阪，香港，台湾等等）。

【(参考)培训内容】

第1周　学习公司概况？规章制度？说明培训计划，社会礼貌研修，跟客户好沟通培训　資料基礎学習

　　　 陪同上司拜访客户（OJT）/学习营业资料基础知識 销售role playing（有考试）

第2周　电话销售/社内电话对应　陪同上司拜访客户（OJT）　　其他部门（操作课）

第3周　电话销售/社内电话对应　陪同上司拜访客户（OJT）　　其他部门（CS课）

第4周　电话销售/社内电话对应　陪同上司拜访客户（OJT） 　其他部门（通关课）

第5周　电话销售/陪同上司拜访客户（OJT）

第6周　电话销售/陪同上司拜访客户（OJT）

第7周　电话销售/陪同上司拜访客户（OJT）

第8周　电话销售/陪同上司拜访客户（OJT）

※毎周有進捗会議