1.负责公司行政日常事务，公司文化建设，内部员工的协调；

2.负责招聘、沟通、主持、面试、新人培训、辅导、等人事相关工作，

3.建立、完善和维护公司的激励机制，组织监督和员工晋升规划；

4.处理突发事件等。

一、应聘要求：

1.年龄22-35岁优先，形象气质佳，有良好的统筹、沟通、协调能力，条理清楚，应变快；

2.熟练使用办公软件和网络，具有良好的文字表达能力，有文案、出纳工作经历者优先‘

3.工作认真细心、积极热情，责任；心强，具备服务意识、安全意识、保密意识，工作原则性强；

4.具备一定的团队管理能力，计划执行能力和较强的学习能力。二、薪资待遇绩效工资+有责底薪（1500-8000）+季度奖金+培训+旅游+保险（按职级拥有意外、医疗及长期服务津贴、养老保障）三、培训体系新人入司培训：新人从入司直到晋升为区域管理者，公司都会提供完善的培训体系，直至你成为专业的职业代理人/理财规划师。高校理财规划师培训：每年有两次大学进修机会，太平人寿与知名学府强强联手，退出TTFP金融理财规划师课程，打造高品质金融理财规划师。四星精英会：总公司每年举办一次本着“一山一水”原则，在风景如画的著名旅游景点举办，全系统绩优高手相互学习，共同成长。国际交流：MVA（最有价值代理人） 、MDRT（美国百万圆桌会议）、国际大奖无数至高荣誉TOP2000培训体系：媲美“清华北大”，以强大的讲师阵容，领先国内外视野，成为公司培养国内最具竞争力的创举。四、团队介绍太平人寿成都青羊区一直享有“天天下第一区”美名，其中辉煌团队以海归派高素质团队著称，这不是传统意义上想来就来，想走就走的保险公司，这里树立高标准高门槛，只为招纳贤士，心理素质好、高情商、高情怀、高素质的你！在这里收入上不封顶。如果你不愿意满足生活仅仅柴米油盐，不甘再平庸中年华老去，这里足够点燃你奋斗的激情，只为天高任鸟飞之广阔格局。我们在这里，期待你的加入！在太平，遇见最好的自己！五、简历接收1、投递邮箱：