职位描述:
岗位职责:
1、定期完成量化的工作要求,并能积极、独立地处理和解决所负责的任务;
2、了解掌握企业客户的用人需求;
3、实施招聘工作,发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告;
4、管理维护现有渠道、开发新招聘渠道;
5、维护人才储备库
6、研发新的渠道或工作模式,更好的管理猎头及招聘任务
7、给部门或猎头人员做培训工作,懂得运营,做全国拓展
任职资格:
1、勤奋踏实,主动性强,有较强的适应力和抗压力,具有很好的语言文字表达能力;
4、强烈的责任感和使命感,责任结果导向,具备自我激励的能力及团队合作精神;
5、愿意在猎头行业发展,珍惜机会,渴望成长,追求成功。
公司福利
1.公司为员工办理五险,让你在北京更无忧
2.公司为优秀员工分配股票期权,让你荷包鼓鼓
3.定期举办生日会+红包,让你感受家人的温暖
4.节日为员工准备精美节日礼品
5.带薪年假,婚假,产假,陪产假,丧假,病假,其他国家法定假期
6.定期举办拓展活动,让团队更有凝聚力
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