岗位职责：

（1）根据总公司竞赛活动安排，结合分公司实际情况予以推动、落实，确保各项竞赛、活动的顺利开展并取得预期效果；

（2）建立和完善业务追踪体系，定期召开团队经理及组训例会，跟踪并指导日常工作中出现的问题；

（3）各种竞赛、会议、大型活动的策划组织与落实；并对管理过程、结果进行评估。

（4）为业务队伍提供各种具体的展业工具，各类展业资料的研发与制作；

（5）协助进行新商品上市包装与宣传、推广；

（6）同业商品信息的收集、研究及比较；

（7）根据总公司营销队伍荣誉管理相关规定，结合各项竞赛、活动结果，建立并完善分公司营销队伍的荣誉体系。

任职要求：

（1）大学本科以上学历，能熟练使用办公软件；

（2）有加强的组织学习能力、形象气质佳；

（3）有一定的寿险专业知识，有亲和力；

（4）有良好的沟通能力，有内驱力，具有激励与领导能力。

（5）吃苦耐劳、有强烈的成功愿望与团队精神，人品好。