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中国平安人寿保险股份有限公司陕西分公司招聘平安2016年招应届毕业生重点培养,周末双休,五险一金

  • 工作地点:西安-高新技术产业开发区
  • 招聘人数:12人
  • 薪资待遇:4000-8000元/月
  • 发布日期:2018-09-11
五险一金补充医疗保险补充公积金员工旅游专业培训绩效奖金年终奖金
职位描述:

职位要求:

1、大专或大专以上学历(必须持有大专或大专以上毕业证原件)

2、年龄20—30岁,男女不限,有无工作经验均可,只要你有想法不甘于平庸;

3、性格活泼开朗,喜欢结交朋友;

4、工作认真,能吃苦耐劳,具有团队精神。

招聘简章:

1、公司提供业内优质的客户名单资源、不需要自己外出寻找客户;

2、通过电话与优质高端客户进行有效沟通,通过了解客户需求, 销售客户所需产品。

3、平安银行、信托、证券、基金、股票等一系列金融服务都会通过这个新平台来销售,给到客户买房、买车、买保险,投资、储蓄、信用卡的综合金融服务!

福利待遇:

1、无责任底薪(2350元)+丰厚提成+过节费(180—480元)+降温费(500元)+年终奖+季度奖+月度奖+周奖,此外每月还有现金竞赛激励方案!一年内职员税后平均工资为6782元,一年以上职员税后平均工资为11544元,在这里年薪10万不是梦!

2、本公司提供五险一金,工作时间早九晚六+周末双休+国家法定节假日!

3、过生的同事,本公司会发生日礼金100—400元!!

4、每个季度本公司都会组织去国内外旅游!

5、本公司为你补充商业保险!

6、本公司提供专业的培训,带薪培训,培训两周!!

7、这里是年轻人的舞台每个月都有1—3次公费组织周末聚餐、唱歌等年轻人的娱乐活动。

职业规划:

1.销售管理路线:从销售专员做起,可轻松晋升至销售组长,之后按照主任、高级主任、助理经理、经理、总监等的管理路线发展(主任及主任以上层级只做管理不能做销售)

2.参加内部招聘:从公司不定期发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位,例如:行政内勤、培训导师等岗位。

所述招聘职位均属于平安集团正式员工编制,一经录用将作为重点培养对象,并享有:

1、完善的培训体系和发展计划,一经录用,即安排参加15天岗前培训且培训期间即享有薪资和福利

2、非业务员,属于公司正式员工编制,享有“六险一金”社会福利保障,公司额外提供员工综合福利保障计划(涵括意外保障、住院保障等)

3、无责任底薪2350+职级津贴+绩效提成奖金+团队竞赛奖金+国内外旅游机会+年终奖+带薪年假+完善的福利(生日费、过节费)平均月收入4000-6000元,优秀的可以保持在1万以上,顶尖的2-3万

4、每周五天日班工作制,不倒班

5、全新职场5A级写字楼,优质工作环境

6、晋升平台广阔,发展透明,多种管理职位可供选择

应聘须知:

面试所需资料:身份证、毕业证(应届生提供学生证)原件及复印件一张、 学信网二维码打印件一份

加入平安,4大理由:

1.资源好(不需要你自己再出门顶着风吹日晒地找客户了,公司内部拥有全国几十个省份有钱,优越城市的客户,公司提供,你只需要负责联系销售即可)

2.福利好(5险1金就不说了,包括国家法定过节费1次180,防暑降温费,1年12个月有5个月每月100,包括公司每月省内省外旅游激励,购物卡激励,现金激励,家用电器等等多种多样)

3.提成高(提奖系数,业内较高,每个客户你搞定一万的业绩,那么提成就可以拿到1500左右,也就是说一个月搞定3,5个客户,工资在平安就可以上8000!)

4.晋升空间大(只要你有能力,只要你勤学肯干,没有人可以阻止你的晋升发展,不像很多企业长时间没有晋升空间,季度考核,最快的半年可以晋升为主管,慢的也只要1年多点.这是个草根企业,任何一个主管都是从基层做起的 )

工作地址:西安市雁塔区科技五路20号和发智能大厦B座

招聘负责人:杨老师 电话:

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环境很好呀 同事之间氛围好 上升空间很大 大牛特别多 环境一般 氛围不太好 压力有点大 伙食很好 美女帅哥多 莫名就是很喜欢 能学到东西

中国平安人寿保险股份有限公司陕西分公司

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