岗位职责：

1.维护区域内已有超市店面的良性运转，包括但不局限于：完成所辖区域内所有店面的月/季/年度销售任务；依据不同店面的特点，设计促销方案；按时与区域各超市系统进行对账，确保货款及时回收；所辖区域专柜的巡场和日常管理；及时解决设备的异常、产品质量、顾客投诉等突发事件等；

2.配合公司整体计划，协助城市经理开发新的超市店面；

3.所辖区域内，对新签订下来的超市，即刻做相应的开店准备，在既定的入驻时间范围内要完成入驻；

4.负责市场内各卖场的客情关系维护；

5.负责所辖区域的基层团队建设，包括但不局限于：既有店面促销员的储备、招募、培训、调配和更新；规范店面促销远的销售行为；对店面促销远的考核、绩效管理、绩效指标设定、出勤管理及工资核算；节假日期间招募兼职人员开展促销推广活动等；

6.对所辖店面进、销、存账户的管理，包括但不局限于：对各店物料、原米销售进程及时掌控；确定各店面合理的配货周期和进货数量等；

7.负责与公司内部、外部各方面的沟通；

8.其他临时性工作。

任职要求：

1.有过2年以上的实际工作经验，如在：深圳五谷磨房食品集团有限公司、安徽燕之坊食品有限公司、中粮集、大米行业、金龙鱼等粮油行业，与ka系统谈判签单的经销团体、与超市粮油部门或生鲜部门谈判签单的公司或销售团体；

2.沟通能力强，有责任心、有担当；

3.有工作计划统筹性，抗压能力强；

4.有团队组建及团队建设能力，带领团队完成销售目标；

5、思维逻辑清晰，有较强的解决问题能力；

6、与公司的发展理念一致，能够与公司长期合作发展；