1、跟踪工程进度，制定运营准备（经营预算、人员配置、招募与培训、日常经营督导）和招租方案的制定；

2、根据公司运营要求，制定公寓的运营计划，并进行指导、监督和检查；

3、统筹管理运营资源，建立、管理销售渠道和公共关系；

4、制定运营的工作规定和服务体系标准，巡查公寓日常工作；

5、负责运营团队的建设、管理和稳定；

6、制定公司运营报表；

7、负责运营团队的业务培训和绩效指导，促进员工的学习和成长；

8、定期进行运营状况分析，挖掘运营问题，积极寻找改善措施；

9、搜集整理周边市场产品价格和公寓销售策略建议；

10、处理客户投诉，不断改进团队工作。

任职要求：

1、5年以上工作经验，3年以上管理性工作经验；

2、需有连锁短租、长租公寓或酒店相关行业工作经验；