1.协助运营部总监组织对各部门及分子公司的年度规划进行战略解码，组织对各部门、分子公司进行组织优化；

2.协助运营部总监组织对各部门及分子公司的年度规划进行战略解码，编制成经营计划；

3.协助对经营计划解码成组织绩效，并对定期进行数据分析及考核；

4.协助对各部门关键数据、关键指标进行数据分析，对异常及时分析、了解及上报；

5.协助控制分管部门相关费用成本；

6.协助运营总监其他相关工作。

职位要求：

1.二年以上企管或人力资源绩效相关工作经验为佳，大专以上学历，性别不限，年龄25—40岁；

2.人力资源、计算机、信息工程、统计、会计等相关专业毕业为佳，必须熟练使用电脑，具有数据统筹分析能力；

3.二年内能常驻诸暨。