岗位职责：

1、负责企业经营分析，发现运营管理过程中的问题点，持续改进运营体系，提升运营效率；

2、负责各部门年度工作计划及目标的完成进度监督，促成年度运营目标达成；

3、负责中长期事业计划的编制工作；

4、建立健全完善的绩效管理体系并执行；

5、完成主管交代的其他日常工作。

任职资格：

1、本科及以上学历、财务管理、工商管理专业；

2、制造业背景，有从事财务管理、运营管理相关工作经验者优先；

3、精通企业精细化运营管理，拥有良好的过程管控能力及创新能力；

4、有较强的分析、判断、计划与执行能力；

5、良好的职业素养，积极主动，抗压能力强，组织、沟通协调能力强。