一、职位描述

1、22—45周岁；

2、学历：高中以上；

3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；

4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力；

5、具有人力资源、金融，策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。

二、工作项目

1．负责招聘培训新员工，通过学习后对新近员公司产品的讲解，销售技巧的培训，带领团队发展。

产品内容：人寿保险（健康、意外、养老、教育基金、投资理财、储蓄分红、团体意外险等）

三、收入及福利待遇：

1、训练津贴， 业务提成、达成津贴、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金，养老金等；

2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障；

3、绩优人员享有特别养老补贴；

4、任职5周年以上享有长期养老津贴；

5、享有长期团队管理，营销知识，技能等专业培训；

6、参加公司的管理团队，晋升主任/高级主任/经理/市场总监

7、优先机会调入公司内勤:平安保险/平安银行/平安证券等内勤岗位工作

8、可成为平安的专职培训讲师

9、可成为平安未来专业银行/保险理财规划师

10、新人训练：职前培训、从业资格考试培训、岗前培训、 衔接训练 、新人成长步步高.

11、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练

12、晋升培训：经营管理技能训练，团队管理培训

13、享受平安大学终身免费金融理财培训，全心打造职业经理人