1、本地居住3年以上，过往年收入不低于5万元；

2、有个险营销经验，带领超过5人团队的主管优先录用；（无相关从业经验，但是特别优秀的经商人员或者其他行业的团队长可放宽要求）

3、负责创建、培训、管理金融业务营销团队，并擅长团队管理及业务辅导和培训；

4、组织并策划高级金融营销活动，开发高端客户市场；

5、依据客户的资产规模及理财需求，为客户提供各种综合性基础理财咨询服务，并展开一站式综合金融理财营销业务。

6、负责定期开展金融理财及营销拓展培训，使团队成员不断掌握金融专业知识及营销技能，更好的服务于高端客户，创造职业价值和高薪收入等。

任职资格

1、30岁以上，大专及以上学历，两年以上在本地金融或销售行业工作经验；(有经验者可放宽要求)

2、热爱金融营销工作，有极强的中高端客户市场开拓能力以及良好的客户沟通能力、关系管理能力以及优秀的营销技巧；

3、有充沛的创业精神，团队筹建及管理能力，愿意挑战自我等。

薪酬福利：

公司步入飞速发展阶段，将在三年重金打造100位总监、1000部经理、7000主任

1、平台广阔；

2、薪酬优厚；

3、职业成长：公司提供专业完善职业成长培训系统，专业资质育成计划等，均将帮助您更快更好地成长为新一代职业化、标准化、专业化、信息化的卓越理财人才；

4、企业文化：公司崇尚“船文化”“家文化”的理念，不定期举行团队活动，增强凝聚力，并对绩优人员提供季度、年度国内外旅游奖励，业绩卓越者平均每月旅游一次。