职位职责：

1、制定集团全面风险管理的规章制度（专项风险除外）；起草集团年度全面风险管理报告（专项风险除外）。

2、对集团总部及所属企业全面风险管理工作开展具体的指导、审核和监督工作。

3、组织研究集团公司重大风险的判断标准与机制、重大风险管理策略、重大风险解决方案、重大风险的预警与应急处理预案（专项风险除外）。

4、重点监控集团公司总部及重点管理单位的重大风险与控制手段。

5、通过制定和执行合规管理制度流程，建立合规管理机制，培育合规文化，防范合规风险的行为，保障集团公司及员工的经营管理和业务行为符合法律、法规、规章及其他规范性文件、行业规范和自律规则、公司内部规章制度，以及行业公认并普遍遵守的职业道德和行为准则。

职位要求：

1、全日制本科及以上学历，法律、财务、管理等相关专业。

2、5年以上相关风险管理、内部控制、合规或法律等方面的工作经验，其中2年以上企业风险管理、内部控制、合规等方面的任职经历。

3、 对企业风险管理、内部控制、合规、法律等领域具有较好的分析和判断能力。

4、文字能力强，熟练掌握PPT、word、excel等办公软件。

5、英语能够熟练听、读、写。