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职位描述：

【岗位职责】

1、执行招聘与培训计划；

2、负责总部各岗位和分公司重点岗位的招聘执行，评估并提升招聘效果；

3、组织实施人才培训项目，评估并提升培训效果；

4、开发并维护各类招聘渠道。

【任职要求】

1、人力资源管理相关专业本科以上学历；

2、三年以上大型集团企业或商业地产招聘、培训工作经验，有猎头或第三方顾问公司工作经验尤佳；

3、良好的外联及人际关系拓展能力，有良好职业素养和团队合作意识；

4、工作有条理性、计划性，具备高度的责任心、原则性和保密意识。

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网友评论（0）

环境很好呀同事之间氛围好上升空间很大大牛特别多环境一般氛围不太好压力有点大伙食很好美女帅哥多莫名就是很喜欢能学到东西