工作内容：

1、负责公司员工招聘；

2、新农村合作医疗二次报销服务；

3、老客户维护，资料信息变更 维护；

4、公司宣传。

福利待遇：

1、工资待遇：底薪+提成+管理津贴+各种奖金，平均工资4000——8000；

2、福利待遇 ，相关奖励、职级晋升、外地培训 旅游等17项待遇。 .负责中国人寿新农合的服务办理工作；

3.负责郑州各个区域新农合政策及各地相关规定的宣传和贯彻落实；

4.协调处客户理赔在执行新农合政策中出现的问题，并做好与各级新农合管理部门的联系，促进社区、村所、村委与中国人寿新农合工作良好运行；

5.负责新农合结算工作的管理及日常工作开展，定期指导、检查各项工作落实情况；

6.负责与各级新农合经办机构商谈有关双方合作事宜，签订定点医疗机构服务协议书，协调处理双方争议；

7.完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1.熟悉新农合相关规定及操作方法，具备医疗专业知识，具有较高的医疗政策水平；

2.身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质和团队合作精神；

3.较强的组织管理能力，政策水平，良好的沟通、协调能力和人际关系。

招聘经理 ：王凯平

招聘专员人：徐占