在当地地区经理或零售经理的指导下完成所辖目标药店的全年销售指标。按照公司的各项管理制度完成各项工作，扩大产品在目标药店的覆盖率及占有率。

工作职责：

1、对年度销售指标分目标药店按季、月、周合理分解，并保证完成各期销售指标。

2、保证工作时间内全部用于拜访店员、采购、店长（经理）及其他促销活动，并保持良好关系。

3、执行企业、地区制定的统一市场活动，并对结果负责。

4、制定针对目标药店、店员及患者的促销活动计划，并负责执行。

5、负责向店员、患者传达企业文化、产品知识，维护企业形象。

6、负责目标药店的产品陈列、店员首荐、POP布置。

7、建立、更新目标药店、患者的档案。

8、及时了解、收集竞品在目标药店的销量、活动信息，并制定应对策略汇报地区经理或零售经理。

9、真实、合理地使用针对目标药店、店员及患者的促销费用

10、每月按时上报目标药店的进销存报表，并对真实性负责。

11、保证目标药店不断货、合理库存。

12、与商业销售代表和医院销售代表保持良好地沟通协作。

任职资格：

1、中专及以上学历，药学或营销学相关专业

2、有一定的销售网络及社会资源，二年以上工作经验

3、性别不限，年龄在40岁以下

4、家在当地者优先考虑

工作区域： 沈阳市。