工作职责：

1.依托公司所提供优势资源、制度管理电销坐席，达成公司统一工作指标；

2.定期向电销坐席进行企业文化培训，提高员工综合素质；

3.接受世界500强企业高级管理培训，完成全国区域交流学习，提升专业人才管理能力；

4.负责部门日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；

5.储备期：6个月三个阶段

1-2月：熟悉电销业务软件及系统操作流程，培养专业的文件、业务处理技能

3-4月：掌握电销业务软件操作的基础上，学习队伍管理知识以及人才培养技能

5-6月：管理考核期，根据实际情况分配队伍人员，考察带队期间队员工作态度、工作时间，业务指标以及人均产能相关指标，以及各项考勤情况

（注：储备期根据每个人的能力不同时间会有所缩减）

任职条件：

1.大专（含）以上学历，统招能在学信网查询到本人学历信息；

2.性格沉稳，积极乐观，有责任感，有良好的组织协调能力；

3.有较强的领导管理才能，善于沟通和交流，语言表达能力强；

4.敢于挑战和创新，制定高效方案，环境适应能力强；

5.吃苦耐劳，有较强的抗压能力和应变处理能力，有独特的个人魅力和气场；

6.条件优秀者可放宽条件，汉语言专业、人力资源管理专业以及金融相关专业者优先。

薪资待遇：

1.入职即签定中国平安正式劳动合同，为公司统一在编员工，享受“五险一金”、综合福利保障、体检等福利项目。

2.储备期间待遇：

保底无责任底薪2000+节日费+取暖降温费+生日慰问金+职级津贴，月收入均在4600左右。

3.储备期满：

带队业绩提奖最低收入7千-2万之间。

4.可向平安银行、平安大学等金融岗位方向发展，提供出国旅游学习机会。

5.公司提供广阔的发展平台，可向中国平安导师、企业培训、部门经理以及行政、人事方向发展，愿有志于在金融领域发展的各位精

英加入我们的队伍。

职业生涯规划：

1.行销路径：助理专员--客户专员--客户主任--客户经理

2.内勤路线：销售专员----人事/行政/培训讲师/驻场教练

3.管理路线：徒弟--师傅--组长--主管-经理助理--经理

工作时间：

双休、国家法定假日休假，工作时间 8:30—12:00 13:30—18:30

工作地址：

西安市区高新区科技五路20号和发智能大厦B座

招聘电话： 王老师