工作职责：

职位描述：

1.根据公司发展需要，制定企业微信、微博以及新兴视频媒体运营策略，提高企业品牌知名度。

2.监管官方微博、微信层面的执行工作；主动挖掘用户兴趣点增加粉丝数、阅读量，建立双微用户沟通机制。

3.除日常年度、月度双微传播计划沟通之外，需协助企业、品牌策划微博、微信线上及线下活动，具有从策划-文案-创意-资源等社交媒体整合管理的能力，且传播平台不限微博、微信。

4.紧跟微博、微信等社交媒体发展趋势，深入了解微信、微博特点及资源，尤其是新兴文化现象、商业模式下的语境传播，对类似二次元文化、革命性科技产业有一定洞察能力；需定期与团队交流与分享国内外最新成功案例与新兴媒体。

5.需要与双微团队建立有效沟通机制，与各类“公众型”微博红人、公众号包括新兴科技、财经媒体建立长期联系。

6.深入了解斗鱼、哔哩哔哩、ACFUN等新兴媒体运营情况，建立一套长期跟踪机制与传播手段。

7.做好社交媒体相关供应商管控，协调多方资源配合协作，并与企业、品牌团队建立日常沟通机制。

8.协助企业、风险管理团队做好舆情管理、维护工作。

任职资格：

任职要求：

1.三年以上的专职微信、微博等推广运营实际工作经验；熟悉微信订阅号、服务号平台的架构逻辑、应用功能属性；熟悉微信排版及设计工作；熟练掌握微博文案创作及图片编辑。

2.有一定的汽车行业背景，尤其是汽车界新兴技术与知识，内容涵盖“未来出行”、“新能源”、“车载通信”、“智能交通驾驶”。

3.需掌握一定微信、微博管理团队资源，包括优酷、新兴A、B站视频流、网红段子手经纪人资源，甚至能与特斯拉车和家CHINAJOY等第三方机构建立联系

4.熟悉微博、微信平台等各种运营方式和推广手段，能够根据公司的需求独立策划推广方案并执行；尤其需要熟悉GIF、H5、视频流等新兴视觉元素的使用。

5.具备对互联网文化高度敏感性，能够准确把握网民心态，新闻热点的判断和标题等文案的把控能力。

6.需要与舆情、企业、品牌等多方面紧密沟通，尤其是需要与CCX以及安吉星等新业务部门保持良性沟通。