工作职责：

1.组织拟定、完善部门的年度计划及预算方案，按照年度计划负责监督和落实；组织推动和落实领导分配的各项工作，有效支持公司运营。

2.控制印刷品、宣传品、低值易耗品的采购费用，控制办公费用，控制营销职场面积，控制会议接待费用，做好固定资产的管理。

3.负责维护与上级监管部门和媒体关系，处理各种形式的信访投诉案件，处理各种负面的报道和危机，协调与社会各界的关系，为公司营造和谐的外部环境。

4.制定宣传计划，并组织、推动公司内部、外部宣传工作。宣传与监督新产品，监督印刷品、宣传品内容，确保提高公司市场知名度。

5.组织协调重大活动，组织召开公司级办公例会，起草会议材料，做好会务保障和服务工作。

6.组织公司行政后勤、安全服务、车辆服务等保障工作，组织安排分公司本部的办公保障，为公司正常工作提供支持和保障。

7.根据部门工作计划，对部门员工进行日常工作分配、指导、激励、考核，提升部门工作效率。