岗位职责:1.对保险孤儿单的后续一系列服务，例如送客户报、续收保费、代办生存金领取、变更客户资料等。2.对孤儿客户的再开发，例如再加保、为家人投保、车险投保、理财产品、信用卡咨询及办理、贷款业务等。3.对新客户的开发，例如缘故市场的同事、朋友、亲戚等的拓展。4、对团体险的开发，例如团体意外险、建工险、学平险的拓展。

任职资格:3-5年以上销售或管理经验，保险、银行、证券行业***，官员干部、教师、军人、行业经理、个体老板、医生等职业优先考虑。

年龄要求：25-40岁高中学历以上人士具备面试条件，男女不限，此为硬性要求，若有特别优秀者可适当放宽政策。

工作时间:周一至周五，只打一次考勤早上八点半，下午根据公司安排或者自身情况安排工作内容。

休息时间：法定节假日和周末双休。

工资组成：（区主任）初年度服务津贴 续年度服务津贴 继续率奖金 职务津贴 主管管理津贴 辅导津贴 收展养老补贴 增员奖 服务管理津贴 区主任增区回算奖 产险首佣 产险主任管理津贴 养老险首佣 养老险主管津贴 养老公积金公提部分 长期服务奖 福利保障 初年度佣金 达成奖 超额奖 钻石奖励等。

平安事业描述：1.成本低无风险 2.全面的培训奖励机制 3.收入无上限 4.时间很自由 5.晋升公开透明 6.平安统一品牌 7.强大创业支持 8.共好文化机制。

公平竞争：平安彻底改变了传统体制下，论资排辈的人员晋升形式，而是采用完全透明公正的标准，为每位有志在寿险发展的代理人，提供两大系列的多层职级。

一：如果您销售能力强，善于挑战自我，可以选择行销发展路线，成就人生价值。

试用业务员-正式业务员-行销主任-高级行销主任-资深行销主任-行销经理

二：如果您组织能力强，业务发展全面，可以选择组织发展路线，打造自己的专业团队。

试用业务员-正式业务员-业务主任-高级业务主任-资深业务主任-营业部经理-高级营业部经理-资深营业部经理-业务总监

具备品质：吃苦耐劳、踏实肯干、积极上进、勤奋上进、抗压能力强、爱与人交流、善于管理自己、讲诚信、能克服自己的弱点。凭借自己的能力与人脉创造更多的奇迹，工资3000-5000简直是小菜一碟，按照方式方法做，你得到的远远不止这些，你会收获你人生中最宝贵的东西，月薪上万真不是吹的。

适合人群：尤其是需要照顾孩子的***人士，充足的休息时间，不会加班占用你陪家人的时间，每个月只需要一张寿险单子，你就可以拿到很不错的工资了，两张以上会有额外奖励，而且工资也更高。一个月30天，几百个收费客户、孤儿客户，朋友亲戚一抹多，加起来也好几百个了，如果一张单子都做不到只能说明你不适合做销售了，所以，想挣高工资的朋友们请三思，一定想清楚，如果你热爱销售，不愿再过浑浑噩噩、无法自主的日子，那么我们欢迎你加入我们强大而优秀的团队，因为保险事业是只属于有追求有梦想，想自己实现自己车子房子梦，想自己当老板的人而准备的，他是强者生存的行业。所以，朋友们，请考虑清楚自己到底能否承受压力、自己是否勤快，如果以上条件都能满足，那么，你很优秀，我们愿意与你同生死、共进退，坚决完成目标，每月拿高薪，挑战以前曾经看轻我们的人，当你开着自己辛勤拜访客户挣来的车子，住着自己一分一厘挣来的房子的时候，那一刻，你是最伟大，也是最值得家人骄傲的，我们永远都不要放弃自己，只要你相信，你就是最棒的，别人可以每个月拿五六万，你为什么不可以？相信学习、勤奋、坚持和爱的力量可以战胜任何困难，只要化思想为行动，你就一定会成功。

取得初试资格的秘诀：主动打电话给杨老师。

获得复试资格的秘诀：约定的时间准时到，e-pass测试合格。