任职资格：

1、热爱保险事业、，作风正派，严格自律；

2、年龄23-45周岁，具有全日制专科毕业以上学历；

3、性格开朗，思维敏捷，学习能力强，具有较强的沟通、协调能力和组织策划能力；

4、有良好的语言表达和、文字、组织能力；

5、掌握电脑等、办公自动化、工具、使用技能。

福利：

1. 终身享受中国太平一流的国际化、系统化的专业销售培训体系：

“top2000”——业内媲美清华、北大的顶端人才盛会

“清华大学理财规划师”——清华与太平之强强联合

“135新人培训体系”——助您早日成为行业内的尖端人才

2、季度奖+管理津贴+年终奖等多项收入+旅游+实物奖励等；

3、医疗保险：包括公共交通意外险、意外残疾、定期寿险、重大疾病、门诊医疗、住院医疗、生育保险等多项大额保险保障；

4、免费体检：绩优人员和大团队长每年一次全面体检,享受公司铂金级客户待遇；

5、享受国家正常节假日放假；

6、行业领先机制：独享退休和继承机制，实现资产的有效传承；

7、长期服务津贴：为公司服务三年以上，将享受高额的养老金补贴 ；

8、快速晋升通道：

试用业务员—正式业务员—业务主任—业务经理—高级经理—区域总监—区域总经理

9、转正以后可提供一定数量的准客户和优质客户供其开发和服务；

10、荣誉： MVA （最有价值的代理人）、 MDRT( 百万圆桌会议成员)、国际IDA龙奖等荣誉 ；

11、公正、公平、公开的晋升制度：通畅，透明的更快速的晋升渠道；“高素质、高品质、高绩效”的三高团队，透明的升迁平台，机会完全在你我手中；

提成方案：

待遇:

1、责任底薪4000 2、住宿餐饮补贴 500 3、业绩提成 30%-40% 4、职务津贴

5、续期佣金 6、个人季度奖 7、年终奖 8、人身医疗保险 9、继续率奖金

10、伯乐奖 11、养老基金

12、每季度国内外免费旅游方案