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职位描述：

1,会务运作。（早会，夕会）提升业务员的技能。

2,职场布置。业绩公布上墙，激励的语句，晋升的平台等，营造出奋进的氛围。

3,业绩追踪，打电话，发短信，让业务员感到紧迫感。

4，业绩分析。比如KPI分析，俗称关键经营指标的分析，期缴数，标保数，新单数等等。

5,新人辅导和育成。在新人成长的每一个阶段项目进行辅导和帮助。

6，日常培训，PPT课件的制作。

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网友评论（0）

环境很好呀同事之间氛围好上升空间很大大牛特别多环境一般氛围不太好压力有点大伙食很好美女帅哥多莫名就是很喜欢能学到东西