岗位职责：

1、负责公司中山大学等省内重点本科生招聘项目开展；

2、规范招聘流程，评估招聘效果，以建立、完善公司招聘体系；

3、组织人才市场调研，分析人才需求状况和业内人才动态；

4、建立人才储备机制和后备人才选拔方案；

5、公司安排的其他人资任务。

任职资格：

1、全日制本科或以上学历（中山大学毕业，有招聘相关经验者优先）；

2、富责任感，良好的沟通能力和团队协作能力；

3、较强烈的时间观念，能承受较大的工作压力。

晋升通道：招聘主管---人事主管---项目经理---高级项目经理

，邮件主题格式：【招聘主管】姓名 学历 学校。

联系人：吴小姐

公司电话：020-