岗位职责：

1、对区域业务部门进行流程梳理，职责定义划分；

2、计划并组织开展电商物流技术的研究与应用，协助制定大区物流发展战略

3、负责对各业务条线提交的流程进行统一、高效、可执行的梳理，并按照要求将其用管理文件体系表达和对文件进行管理；

4、根据数据分析结果及业态需求特点，进行作业流程的规划和作业策略的制定；

5、管理和培养仓储内部梯队人才，制定团队建设方案并落实；

6、汇总各仓业务流程进行测量和验证，提出优化方案和实施计划并给予总部反馈和沟通；

7、对区域内各仓标准实施效果(过程)进行监督和反馈，给予总部计划性调整文件体系支持；

8、负责与其他部门的工作协调与沟通联系。

任职要求：

1、大专及以上学历，工业工程、物流工程、物流管理、管理科学与工程相关；

2、五年以上物流运营管理工作经验，具有标准化实施、流程管理、具备大型物流中心运营管理或是同等工作经验者优先考虑；

3、熟悉物流作业流程，良好的流程再造实施能力、强烈的成功欲望；

4、具备良好的库存管理知识及数据分析能力，熟悉WMS、ERP系统操作；

5、关注物流新技术、新方法和新应用，挑战传统的固定模式，推陈出新，追求卓越，进行突破性的物流创新；

6、优秀的沟通能力，为人正直，具备优秀的职业操守，能够承受较大工作压力。