岗位描述：

1、 参与公司的整体运营及发展战略规划；

2.、协助制定公司各项目计划、管理方案、操作流程；

3、 计划、指导、协调、控制和激励各项目的业务开展；

4、 参与管理项目经营目标的拟定，并将指标分解、下达并监督进展完成情况；

5、监督及检查各项目执行岗位工作职责和行为规范的情况；

6、负责制定并监督各项目培训工作。

任职资格：

1.、大专以上学历，物业管理等相关专业；

2、 45岁以内，5年以上相关工作经验，3年以上相同岗位管理经验；

3、 熟悉ISO9001质量管理体系；

4、 有较强的计划、组织、领导、协调、控制、督导能力；

5、在大型或一级物业公司担任同岗位工作优先。

薪资福利：

1、双休，社会保险福利，入职即办理；

2、各项节假日如中秋、端午、春节等福利；

3、具有竞争力的岗位晋升通道，年度调薪机会；

4、营养丰富的员工餐，；

5、不断完善员工自身技能的培训机会及培训规划。