我们的团队：积极 创新 勤奋 务实 感恩 细节

新新人类模式的team building及企业文化建设等你来规划和开启！

一、我们需要你（岗位职责）

1、独立开展人力资源招聘工作；

2、根据各部门需求，执行招聘计划，发布招聘信息、收集筛选简历，利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求；

3、进行各招聘岗位的面试安排及甄选；做好招聘效果的分析和招聘成果的跟踪；

4、参与管理、开发招聘渠道，维护公司人力储备库，做好招聘分析工作；

5、参与行业相关市场调查以及行业数据分析；

6、根据公司人力资源需求，组织和实施招聘模块其他相关工作；

7、上级安排的其他工作。

二、我们希望你（任职要求）

1、专科及以上学历，人力资源管理或计算机相关专业优先考虑；

2、有亲和力，思路清晰、性格开朗，有较强的沟通能力；

3、一年及以上招聘工作经验，英语四级及以上

4、工作认真、细致，有责任心，内驱力强；

5、熟练操作office工作软件，具备良好的数据分析能力；

6、注重工作效率，善于学习，执行力强。

三、福利待遇

＊ 带薪休假

＊五险一金

＊ 国外考察学习机会

＊ 节日慰问金，庆生会、每年旅游和定期团队活动

＊ 弹性工作制

＊ 完善的业务培训体系（海外房产投资、就业、教育规划、移民业务知识培训包括且不限各国移民法规，服务流程，营销实战技巧等）

四、公司简介：

“欧乐移民（OLE）”是中国卓越的出国咨询和海外地产服务机构，中国总部设在上海，在全国设立多家分支机构，辐射发展海外地产与财富管理的核心业务。 欧乐管理团队由国内外地产、金融和移民律师行业资深专业精英汇聚而成，拥有全球视野的资产管理和地产投资经验。我们提供一系列紧贴客户需求的***增值服务，包括：注册海外公司，税务规划、法律咨询、企业海外发展，以及子女留学规划、生活就业等，旨在以全方位的一站式服务，让客户的移民海外生活、提升教育背景、实现财富增值等目标一一兑现。我们依托欧洲各大著名开发商的海外独家资源，专业移民大律师的严格审理能力和欧乐国际运营团队的强大采购，运营和接待实力，致力成为中国领先的高端地产与海外移民平台。