工作职责：

1、根据公司规划执行新客户开发与老客户的维护与管理工作；

2、带领团队完成公司年度部门销售目标与客户网络的增长目标；

3、收集相关市场信息，提供给公司进行战略分析；

4、掌握与调整部门员工的工作态度，稳定与提升部门的工作效率；

任职资格：

1、基本要求: 对国际贸易相关规则熟悉，能够独立带领销售团队开发国际市场， 具制定部门发展战略与并执行战略的技能与技巧。

2、教育背景: 大专以上，英语听说读写流利。

3、工作经验: 具有相关国际销售业务经验5年以上，带团队经验3年以上

4、工作技能: 英语，电脑，销售与国际贸易，领导与管理；