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职位描述：

岗位职责：

1、负责员工的人事档案管理，审核档案鉴定、清理与销毁工作；

2、负责按时准确办理总部入、离、转、调手续及分公司员工人事手续；

3、负责维护员工关系相关报表并按时、准确报送上级领导；

4、协助人力资源部经理建立和完善公司的员工关系管理体系；

任职要求：

1、人力资源相关专业优先；

2、性格认真细致、吃苦耐劳、协调能力强；

3、熟悉国家各项人事、劳动管理条例、法规、制度；

4、熟练操作各项办公软件。

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网友评论（0）

环境很好呀同事之间氛围好上升空间很大大牛特别多环境一般氛围不太好压力有点大伙食很好美女帅哥多莫名就是很喜欢能学到东西