1、负责开发企业客户，了解客户潜在人才需求；

2、根据客户需求，制定合适的招聘方案和计划；

3、整合各种招聘渠道，搜索、筛选候选人；

4、组织候选人到客户单位，参加面试；

5、实时跟踪面试结果与反馈，及时整理归档；

6、保持与客户和被录用者互动沟通，关系维护；

7、完成上级安排的其他日常工作；

职位要求：1、 大专及以上学历，男女不限，性格开朗，年满23周岁；

2、 语言表达及沟通能力强；

3、 学习力强，工作态度端正；

4、 自动自发、主观能动性及责任心强；

5、 执行力、适应力及抗压力强；

6、 有一年相关工作经验者优先；