ERP实施顾问主要工作内容：

1. 根据企业内外部环境和资源状况，分析企业建立ERP系统的可行性，科学制定ERP项目的战略目标；

2. 确定企业对ERP的需求，包括功能、时间、效率等方面的要求；

3. 分析企业管理现状与所实施的ERP系统的差距，拟定企业流程重组和管理改进方案。在实施过程中，咨询人员要对企业管理工作进行诊断，找出差距，提出业务流程重组方案、管理业务标准和数据准备方案；

岗位要求：

1、要求***，会计相关专业；

2、有较强的沟通能力，表达清晰，有条理；

3、较强的适应能力与心理承受能力；

4、有ERP实施经验；

5、有用友ERP实施经验优先。