招聘简章
汨罗国开村镇银行是由国家开发银行作为主发起人,联合湖南省内大企业、地方政府及龙头企业共同出资组建的具有独立法人资格的股份制商业银行,注册资金人民币10000万元整,其中:国家开发银行占51%股份,汨罗市城市建设投资开发有限公司代表汨罗市政府占股10%。本行于2010年12月成立,截至2014年末,该行表内外资产总额15.88亿元,贷款余额4.3亿元,存款余额8.44亿元,当年累计实现净利润1821.2万元,主要业务指标均达到或优于监管要求,被授予“全国优秀村镇银行”称号。现根据业务发展需要,诚聘英才。
一、招聘基本条件:
1、品行良好,无任何违法乱纪及不良记录。身体健康,仪表端庄。
2、全日制大专以上学历,财会、经济、金融、计算机、信息科技、法律等相关专业毕业,能如期取得相关学历、学位及职业资格证书。
3、同等条件下,有丰富客户资源者、有同业工作经验者及有文体特长者人才优先录用。
4、遵纪守规,能吃苦耐劳,具备较强的执行力、敬业精神以及高度的事业心,责任心。
二、具体岗位和要求
(一)信贷管理部主管(1名)
岗位职责:
1、研究建立业务发展规划和制度管理体系,包括信贷业务标准、管理办法、操作规程、评级授信等;并组织实施信贷定价、信贷统计、信贷分析及信贷检查工作;
2、负责组织信贷产品的研发工作并组织实施;
3、负责对全行信贷人员的培训、考评工作;
4、负责收集、分析相关经济信息,并定期形成经济、行业分析报告供行领导及相关部门参考;
5、负责本行信贷业务的对外宣介工作,整理典型案例、特色业务对外报送信息;
6、促进全行信贷业务持续、健康、有效发展。
任职资格:
1、年龄45周岁以下;
2、大专及以上学历,经济、金融、会计相关专业;
3、5年以上银行信贷管理工作经历;
4、具备较强组织、协调、文字、沟通能力,以及良好的责任意识和创新意识,熟悉银行信贷管理及流程,掌握国内信贷业务监管政策,了解国内外信贷业务发展趋势。
5、专业能力突出者,条件可适当放宽。
(二)法律合规专员(1名)
1、35周岁以下,全日制大专及以上学历,法学专业;
2、三年以上相关法务、合规工作经验;
3、具有扎实的民商法律基础并较为了解银行金融业务知识,较为熟悉国家法律和监管法规;
4、具备较强的责任心和团队精神、良好的沟通能力、较好的文字表达和分析归纳能力。
(三)客户经理(3名)
1、年龄35周岁以下,全日制大专及以上学历;
2、客户资源丰富,并具有较强的市场营销和市场开拓能力;
3、具有较强的组织管理能力、经营分析能力及文字综合能力;
4、有同业从业经历人员优先。
(四)人力资源岗(1名)
1、年龄30周岁以下,全日制大专及以上学历,人力资源、管理或相关专业;
2、具有较强的沟通协调能力、组织计划能力和高效的实施执行能力;
3、具有三年以上相关工作经验。
(五)信息科技运维岗(1名)
1、年龄35岁以下,计算机、软件工程、网络通信、信息科学、信息安全等相关专业毕业;
2、熟悉银行信息技术和主要业务流程;熟悉掌握计算机开发应用技术、网络管理和计算机硬件系统管理及维护,具有一定的文字表达能力和良好的计算机应用能力。
3、具备三年以上相关工作经验。
(六)办公室文书(1名)
1、全日制大专以上学历,年龄30周岁以下;
2、汉语言文学、中文、新闻等相关专业毕业;
3、具有文书管理、计算机基础、金融专业知识,熟悉银行全面性工作和流程;
4、具有2年以上金融行业工作经验,具备较强的文字组织、语言表达、组织协调能力,较强的工作责任心和团队协作精神;
5、从事文秘岗位1年以上,熟悉汨罗地区情况者优先。
(七)综合柜员(2名)
1、年龄26周岁以下,全日制大专及以上学历,经济、金融、会计等相关专业;
2、形象好、气质佳,具有良好的服务意识及严谨的工作作风,沟通能力较强;
3、取得会计从业资格证书。
三、报名须知:
1、符合条件者请于2015年5月20日前将个人自荐材料(请下载我行简历模板,填写内容包括应聘岗位、联系地址、电话、近期免冠全身照片一张、学习经历、培训及社会实践经历等,能为银行带来的社会资源(主要是存款引进方面)。还需包括净身高、体重、个人特长(特指取得等级证书的专长)、家庭成员情况)发送至我行电子邮箱:,邮件主题统一以“应聘岗位+姓名+学校”的方式命名。
2、应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,我方有权取消其录用资格。应聘材料代为保密,恕不退还。合则约见,谢绝来访。未通过资格初审者不另行通知。
3、报名截止期满后,统一组织面试和笔试。资格审查后另行通知笔试、面试时间和地点。考试范围参照中国银行业从业资格考试内容,其中60%为银行基础知识,40%为申报专业岗位知识。
4、面试人员需携带毕业证、学位证或学生证(获奖证书、作品等证明资料要求携带原件)、近期一寸免冠照片1张及简历1份。
四、工资待遇
1、工资待遇:汨罗国开村镇银行将为每位员工提供业内具有竞争力的薪酬和良好的职业生涯发展机会。税前年收入5万元—20万元不等。
2、主要福利:提供良好食宿+五险一金+绩效奖金+年底双薪+年终奖+防寒降温补贴+节日福利+外出学习考察+双休日+加班费+国家法定节假日+年休假等。
五、特别说明
我行保留根据招聘情况调整相关招聘岗位的权利。